拥有王者的气场（2/2）

段一点也不比我们逊色。我们获胜是因为我们雇佣了最聪明的人。我们根据用户的反馈不断改进自己的产品，直到它们尽善尽美为止。每年我们都举行研习会，思考世界往哪个方向发展。”

    一个人的信念、能量是可以改变气场的。这正是比尔·盖茨与众不同之处。也正是比尔·盖茨这种独特的气场决定了微软的发展方向。

    比尔·盖茨的成功告诉我们一个人要相信自己生来能成为参天大树，而非草芥，一定要竭尽全力向绝顶之峰努力攀爬，将自己的气场发挥到最大限度，只要努力提升自己气场，完全可以与众不同。

    气场是一种先天能量，强大的气场能够感染，还会带动周遭人群的情绪，让周围人的注意力不自觉地集中到强气场的身上。

    就拿职场来说吧，今日职场竞争空前激烈，每个经理人都恨不得在职场上拥有像世界级球星罗纳尔多那样的超强人气。所谓“人气”就是更多的人们对其聚焦，成为职场上的“抢手货”，如果用一种标准来衡量，现在最流行的尺度就是“气场”。

    超高“人气”归根结底都是由气场所决定的。每个人都有机会在特定圈子或范围内成为“知名人士”，其中成功主要取决于你是否愿意加强和有无气场。盖茨、乔布斯、马云……这些具有超强人气的人，无不是业内的知名人士。他们之所以能够干出一番事业，成为某个行业的领军人物，身边有众多的有为之士，是因为他们都拥有极强的个人气场。

    许多人最终没有成功，不是因为他们能力不够、诚心不足或者缺乏对成功的渴望，而是气场太弱。这种人做事时往往虎头蛇尾、有始无终、草草了事，他们总是对自己目前的行为产生怀疑，永远都在犹豫不决之中浪费时间和机遇，而这些弱点，都消减了其气场，影响到气场的发挥，也就不可能取得成功。

    取得成功、获得幸福只有一条路，那就是按照自己的态度去生活，有了自己鲜明的态度，才能拥有强大气场。改变气场就能改变自己的人生。那些成功人士与平庸者，最大的不同就在于气场。

    因此，一个人的工作状态、人生的方向完全受个人生存气场牵引。一个人在工作生活中所秉持的气场是一股无形的力量，左右着他的每一次选择，最终也决定了他的一生。