改革吏治

    稳定了自己的统治之后，周世宗针对五代以来的政治弊病，推行了改革。他虚心纳谏，专门下诏要求群臣进言。诏书中说他治理国家处理政务肯定存在过失，但没有大臣指出他的过失，没人说他施政的缺陷，而出现这种情况，是自己的责任，因为自己没有和大臣推心置腹地征求良言。他说如果人们不上书言事，自己就没机会了解大臣的才干与品德，而不能量才重用。所以他要求文武大臣尽量上书言事，并鼓励他们指责自己的过失，让他们不要顾虑文笔，直书其事即可，然后他可以根据大臣的表现予以使用。在用人方面，周世宗能够打破常规，破格任用有才干的人，充实到朝廷各个部门，提高机构办事能力。他又命人整顿科举制度，以便使有真才实学的人能进入政府机构发挥作用。周世宗高


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